莫坤满意地笑了，拍了拍手，“这只是第一步棋局。
后续还有两条连环计待我部署，目前大家只需执行好眼前的任务。
散会！”
随着指令下达，会议室内的职员们纷纷收拾资料离场，喧闹声逐渐远去。
然而，当最后一人离开后，原本空荡荡的会场里，却还留着一道静止的身影。
李萱独自坐在原位，目光空洞地望着莫坤刚才站立的地方，脑海中不断回响着那些惊世骇俗的商业理念，久久未能回神。
莫坤瞥了一眼还在 ** 的李萱，眼底划过一丝无奈，随即轻叹一声摇头离去。
刚跨出办公室门槛，运营部的刘通便凑了上来，神色压得极低，声音里透着几分小心翼翼：“坤哥，李经理那脾气我是知道的，虽然古怪，但本事确实硬。
刚才李总那边电话打过来，特意嘱咐我多担待，求您高抬贵手，别真把人逼走了。”
“吓唬一下罢了，不然这会议根本开不下去。”
莫坤语气平淡，随手理了理袖口，“回去跟李总带句话，人我肯定留着，不会开除她。”
“得嘞，有您这句话我就放心了。
那我先忙去了，有事随时招呼。”
刘通如释重负，转身快步离开。
随着指令下达，各店铺的电话铃声此起彼伏地响了起来。
宣传口径统一且极具 ** 力：充值话费送手机，前一百名更有惊喜抽奖。
与此同时，莫坤也拨通了自家公司的专线，命令生产线全速运转，将一批批崭新手机运往移动的各大营业厅。
当然，商场如战场，眼界超前的并非他一人。
这几年莫坤虽囤积了大量高性能手机，市面上也有其他品牌提前布局，只是成色稍逊一筹。
但这并未形成垄断壁垒，毕竟除了移动，另外两家通讯巨头也是他的潜在客户——尽管他们拿货价要高出百元，且不包配送，更别提享受这种顶级的营销方案了。
一个多小时后，刘通再次现身，这次他的脸上带着几分喜色：“坤哥，李总那边的意思到了。
这次的提成全部折算成公司股份，算是长期绑定。
李总让您放手去干，别有顾虑。”
“替我谢过李总。”
莫坤淡淡回应，目光却忽然转向李萱的办公室方向。
噼里啪啦一阵脆响打破了办公区的宁静。
透过玻璃墙，只见一道身影在室内焦躁地踱步，顺手抓起桌上的文件、笔筒狠狠摔在地上，碎片四溅。
“要不我去劝劝？”
刘通试探着问。
“不必。”
莫坤摇了摇头，神情波澜不惊，“摔累了自然就消停了。
你去忙你的，不用管。”
刘通心里跟明镜似的，他知道莫坤背后的背景以及李建军的偏爱，自然不敢像李萱那样不知轻重地得罪人。
这也是为何同为新人，他能坐上移动一把手的位置，而李萱只能做个部门经理——职场之中，情商往往比能力更重要。
就在这时，莫坤招来身旁一名年轻员工，压低声音吩咐道：“去人事那儿递个话。
如果李经理提出离职，一律不准受理。
就说给她批半天带薪假，让她静静。”
小伙子看了一眼屋内混乱的景象，瞬间心领神会，点头后匆匆离去。
办公室里传来最后一声巨响，紧接着是高跟鞋敲击地面的急促声响。
“蹬、蹬、蹬……”
李萱踩着凌乱的步伐走出办公室，面色铁青，径直冲向电梯口，留下一串充满怒气的背影。
随着她的离开，周围顿时响起细碎的议论声，多是女职员在交换八卦的眼神和窃窃私语。
见无人响应，莫坤提高了音量，笑意盈盈地喊道：“中午想吃什么？怎么都不吭声，是不饿吗？今天我请客，敞开了点！”
“嘿嘿，坤哥，我要一份猪脚饭！”
第一个打破沉默的，是莫坤身前那位戴着眼镜的小姑娘，她眨巴着大眼睛，期待地看着这位新晋的领导。
莫坤揉着胀痛的太阳穴，听着耳边炸雷般的点单声，眉头拧成了川字。
“别吵了！一个个报菜名呢？烤肉、啤酒鸭、火锅还是烧烤？”
他提高了音量，试图压住这沸腾的食堂，“各组组长统计好，直接给我公司打电话，我这边统一对接。”
“坤哥，合着你就是‘快跑’的老板啊？”
身旁那个戴金丝边眼镜的小姑娘突然凑过来，眼睛亮晶晶的。
她个子娇小，也就一米六出头，眉眼间透着股乖巧劲儿，让人看着就顺眼。
“不然呢？你以为我是吃素的？”
莫坤没好气地回了句。
小姑娘嘿嘿一笑，脸颊微红：“刚才听您提了一嘴才反应过来。
不过你们家服务是真神，一个电话，饭菜直接送到工位，太方便了。”
话音未落，她桌上的座机尖锐响起。
她抓起听筒，原本含笑的眼睛瞬间瞪得溜圆，声音都变了调：“什么？您再说一遍？两千份？才一小会儿，槐化路那边就爆了两千单？”挂断电话，她激动得满脸通红，猛地转向莫坤：“坤哥！出大事了！其他分店也在疯涨，初步估算，三个小时，五千份订单！”
食堂里瞬间安静了一秒，随即爆发出一阵惊呼。
莫坤却异常冷静，眼底闪过一丝精光。
他迅速下达指令：“立刻通知所有已下单客户，由于需求量远超预期，为确保明天手机发放有序，需预付两百元定金。
今天先盯着这笔定金收多少。”
这一招“饥饿营销”
加“资金沉淀”
玩得炉火纯青。
定金不仅是门槛，更是筛选忠诚客户的筛子。
交定金的，九成九会补齐尾款；不交的，多半是观望派。
至于明天的货源？莫坤冷笑一声，自家工厂库存充足，根本不存在发不出货的尴尬。
接下来的几个小时，数据如滚雪球般攀升。
莫坤的目光却不自觉地飘向办公室角落——那里空荡荡的，李萱不见了。
但他很清楚，人没走，她的私人物品还堆在柜子里，像个沉默的注脚。
傍晚六点，莫坤从移动公司撤出，转战自己的总部。
刚进办公室，助理便递上今日跑腿业务的报表。
首日运营，数据并不好看：仅完成两千单，距离三千单的预估线还差一截。
莫坤扫了一眼报表，神色淡然。
初期的低效在所难免，毕竟大家还在适应电动车配送和手机下单的流程。
一旦智能手机普及，这个缺口会被瞬间填补。
他的盈利模型清晰而暴力：跑腿每单提成一角钱，看似微薄，但量变引起质变。
若按日均三十单计算，加上底薪两百，一个月也能拿到五百块左右，这在当下绝对是令人艳羡的高薪。
相比之下，销售团队的提成比例更高，毕竟他们面对的是更广阔的市场和更高的客单价。
莫坤的盈利逻辑其实相当粗暴：从上游店铺压低一到五元的进货成本，再向终端用户收取每份一块的服务费。
看似单笔利润微薄，但积少成多，跑一单就能净赚二至六元。
这仅仅是起步阶段的试水策略，待模式跑通、流量稳定后，他计划彻底改革配送体系——取消“跑腿”
人员的底薪，转为高提成机制，让销售团队也能享受同等的高额激励，用狼性文化驱动全员冲锋。
次日清晨，莫坤并未像往常一样按部就班，而是直接驱车前往移动公司。
商业营销从来不是刻板的教条，而是一场需要见招拆招的战役。
鉴于昨日预定人数的激增，他当机立断调整战术，强制推行“定金制”
，以此筛选出真正有需求的客户，防止黄牛扰乱市场。
早晨八点，各门店准时开门迎客，排队的人群如潮水般涌来，争相参与抽奖活动。
为了在竞争激烈的早高峰中再榨取一丝利润，莫坤在七点四十做出了一个大胆的决定：每张手机卡额外加收十元工本费。
这笔钱既非话费预存，也非购机款，而是纯粹的服务收费。
此举旨在通过价格锚点，向消费者灌输“办卡并非免费”
的认知，从而提升整体客单价。
随后的一个小时里，业绩通报声此起彼伏，震得莫坤耳膜生疼。
他转身走进李萱的办公室，映入眼帘的依旧是一片狼藉，那些早已整理妥当的文件散乱地堆在桌角，无人问津。
直到此刻，李萱仍未现身。
莫坤瞥了一眼空荡荡的座位，心中虽有疑惑，但考虑到突发状况，便未过多追究，只在沙发上小憩片刻，再次投入忙碌的工作流中。
上午十点，里程碑式的数字跃入眼帘：手机销量突破一万台。
剔除各项成本，莫坤个人仅靠手机差价就入账百万，而移动公司方面的收益更是高达三百万。
这一战绩远超预期，仿佛一只蝴蝶扇动了翅膀，BB机即将成为历史尘埃，全民智能手机时代的大门被强行撬开。
“李萱还没到？”
临近十一点，莫坤环顾四周，发现那个熟悉的身影依然缺席。
办公室里死一般的寂静，没有人回应他的询问。